Stellvertretende Leitungskräfte leisten eine sehr anspruchsvolle Arbeit in der Kita und haben eine wichtige Funktion im Gesamtgefüge der Einrichtung. Durch die Übernahme dieser Tätigkeit ändert sich das bisherige Arbeitsfeld einer pädagogischen Fachkraft. Neue Aufgaben und Verantwortlichkeiten kommen hinzu und oft bringen sie neue Krisen- und Spannungsfelder mit sich. Das Gefühl „zwischen den Stühlen zu sitzen" trifft es vielleicht ganz gut: Auf der einen Seite sind sie Mitglied des Teams, auf der anderen Seite haben sie die Rolle und Verantwortung als Leitung. Wir nutzen die beiden Fortbildungstage, um uns ausführlich mit dieser Rolle auseinanderzusetzen und hilfreiche Strategien für die tägliche Umsetzungspraxis kennenzulernen.